Doğru tasarım
Hakkı tasarımı bir akrabası sübjektif hakkı yeni hangi hakkı edilebilir tek taraflı kurulmuş veya mevcut yasal ilişki olabilir değişti ya da iptal. Etkili bir tasarım işi için ön koşuldur .
Genel
Kural olarak, tasarım hakları, bir kredi sözleşmesindeki bir kredinin feshi gibi, bir ana hakla az çok yakından bağlantılı olan haklardır . Tasarım hakkı (istisna: örneğin tahsis, aşağıya bakınız) bir tasarım beyannamesi ( makbuz gerektiren niyet beyanı) vasıtasıyla diğer bölüm karşısında kullanılmalıdır . Tasarım hakkı beyannamenin alınmasıyla birlikte yürürlüğe girer . Bununla birlikte, mahkeme işlemleri yoluyla kullanılması gereken yapılandırma hakları da vardır (sözde yapılandırma hakları ).
Türler
Tasarım hakları ile verilen bu tek taraflı yasal güç nedeniyle, bir tasarım hakkının verilmesi, sözleşme veya kanundan özel bir gerekçe gerektirir .
Tasarım hakları örneğin:
- Fesih ,
- Onay ( §§ 141 ve 144 BGB),
- Onay ,
- Çekilme ( § 349 BGB),
-
iptal
- yasal kapasite tanınana kadar bir kuruluş işlemi ( Bölüm 81 (2) BGB),
- Henüz alınmamış veya aynı zamanda alınmış niyet beyanları için ( Kısım 130 BGB)
- Bir avukat gücü ( Bölüm 168., 171 ve 178 BGB),
- onay gerektiren belirli işlemler için ( Bölüm 109 ve 178 BGB),
- bir onay ( §§ 183 ve 630d Abs. 3 BGB),
- bir hediye ( Bölüm 530 BGB),
- bir ödül ( § 658 BGB),
- ve müşteri (veya ajanın sonu) ( § 671 BGB),
- bir talimat ( § 790 BGB),
- Sağ geri çekme bölgesi tüketiciyi koruma ( §§ 312 ff. , §§ 355 ff. , §§ 485, 495, 499 ve 510 BGB);
- Meydan okuma ,
- Ofsetleme ,
- Azaltma ( §§ 441 ve 638 BGB),
- Satın alma seçeneği ,
- Geri alım ve ön alım hakkı ,
- Ödenek ,
- Sahipsizlik ,
- Belli bir çerçevede: yönetimsel haklar işveren ,
- BGB §§ 315 ff'ye göre performans belirleme hakkı ,
- Vergi terk durumunda iş kesintisi veya aynısının leasing ( Bölüm 16 (3b) EStG),
- özel sözleşme hakları, ör. B. belirli ayarlama maddeleri ,
- siyasi ve kurumsal seçimler , ör. B. Bundestag seçim , üyelerinin seçimi yönetim kurulu genel kurul tarafından bir anonim şirket,
- İtiraz : Bunlar bazen hukuki ilişkiyi etkilenmeden bıraktıkları için sahte tasarım hakları olarak anılır , ancak itirazdan sonra (bu şekilde) uygulanamaz.
egzersiz yapmak
Fesih hakkının kullanılması halinde feshedilen sözleşme sona erer; cayma hakkı kullanıldığında (örneğin bir satın alma sözleşmesi olması durumunda) ilgili sözleşmenin iade yükümlülüğüne dönüştürülmesi ve rüçhan hakkının kullanılması halinde, Cayma hakkını kullanan kişi ile borçlu arasında derhal bir satın alma sözleşmesi yapılır. Ödeneklerin özelliği, hukuki yapıdan başka hiç kimsenin etkilenmemesidir.
Tüm tek taraflı yasal işlemler ( dava dahil ) gibi , tasarım hakları da prensipte hüküm ve koşullara düşmandır ve yasal belirsizlikten kaçınılması gerektiğinden geri alınamaz .
Bununla birlikte, süreçte, mahkemenin tarafların başvurularına karar vermesi gerektiğinden ve dolayısıyla yasal belirsizlik olmadığından, sözde usul içi koşullara izin verilmektedir. İç usule ilişkin koşullar , tarafların, uyuşmazlığın konusunu tek başlarına belirledikleri, yani üzerinde elden çıkarabilecekleri tasarruf hakkının bir sonucudur . Koşullara düşmanlığın bir başka istisnası da, beyanı alan kişinin durumun oluşumunu tek başına kontrol edebildiği, yani masrafları kendisine ait olmak üzere hiçbir yasal belirsizliğin ortaya çıkmadığı, sözde potansiyel koşullardır . Ek olarak, yasal koşullar olarak adlandırılan yasal bir soruya bağlı hale getirilen koşullara izin verilir .
Geri dönülmezlik, tasarım rakibi tasarımın etkililiğini reddederse geçerli değildir, çünkü bu durumda iptal, yalnızca tasarım rakibinin iddia ettiği durumu geri getirir ve dolayısıyla kendisi için başka bir belirsizlik yaratmaz (istisna, § 9 İşten Çıkarma Koruma Yasası ).
Zamanla ilgili nokta
Tüm tasarım haklarının etkinliği, yalnızca beyanname anındaki koşullara göre değerlendirilir. Tasarım nedeninin sonradan ortadan kaldırılması önemli değildir. Belirgin bir sosyal bileşeni olan hukuk alanlarında, bu genellikle her dava için uygun görülmemektedir. Bu nedenle, yasa koyucular ve içtihat düzeltmeleri yapmıştır: İş hukukunda , işçinin fesih nedeni sonradan geçerli değilse yeniden işe alma hakkı vardır , örn. B. çünkü amaçlanan bir iş indirimi işveren tarafından uygulanmamaktadır. Olarak kira hakları, Bölüm 569 (3) 2 numaralı BGB standart hale sonlandırmaya bağlı bildirim aldıktan sonra meydana gelen şartlara sona etkisizliği. Ev sahibi, ödemede temerrüt halinde olağanüstü fesih hakkını kullanırsa, kiracı, ödenmesi gereken kira ile ilgili olarak bekleyen tahliye talebinden sonra iki aya kadar ev sahibini tatmin ederek fesih işlemini etkisiz hale getirebilir. Başlangıçta etkili olan fesih, sonradan hükmün yasal bir sonucu olarak etkisiz hale gelir.
bulaşma
Tasarım haklarının devredilebilirliği tartışmalıdır . Göre § 413 BGB, sadece olmayan, tüm bağımsız devredilemez aksesuar gibi haklar ilk ret hakkı , sağ geri satın ait veya hakkın çekilmesi . Transferiniz, § 398 BGB'ye göre atama bağlamında gerçekleşir . Belirli tasarım hakları, ait oldukları ana taleple birlikte devredilebilir. A hakkı sahipliğinin devri taahhüt parti iptali hakkına sahip olduğu bir kitabın da iptal bu hakka (ile atanabilir Bölüm 413 BGB).
Çekilebilirlik
Prensip olarak, uygulanan bir tasarım hakkı artık tek taraflı olarak geri alınamaz çünkü bu, yasal kesinliğe aykırı olacaktır. Ancak, ör. B. belirgin bir fesih , karşılıklı anlaşma ile her iki tarafça iptal edilebilir.
Çıkmak
Hukuki kesinlik nedeniyle , birçok tasarım hakkı süresi dolduktan belirli bir süre sonra sona erer .
Zaman aşımı yok
Tasarım hakları talep değildir , dolayısıyla sona eremez ( Bölüm 194 (1) BGB).
Sınırlama süreleri
Sınırlamalardan ayırt edilmesi gereken zaman sınırları vardır . Son teslim tarihi dolduğunda tasarım hakkı kaybedilir. Hariç tutma süreleri kanunla belirlenebilir. Özellikle iş hukukunda, toplu sözleşmelere veya iş sözleşmelerine dayalı son tarihler de önemli bir rol oynar.
- Yanlışlıkla hataların önlenmesi "derhal" yapılmalıdır ( § 121 cümle 1 BGB), bir yıl içinde sahtekarlık veya yasadışı tehdit nedeniyle itiraz ( § 124 paragraf 1 BGB).
- Tüketiciyi koruyan iptal, Bölüm 355 (2) ve (3) BGB'nin son teslim tarihlerinde beyan edilmelidir . Cayma hakkı ile sürenin başlangıcı genellikle tüketicinin cayma olasılığı hakkında bilgilendirilmiş olmasına bağlıdır.
Zaman zaman, bir tasarım hakkının sona ermesi, sürenin sona ermesini bir itiraz olarak tasarlamak için , Alman Medeni Kanunu'nun cayma hakkı için 218.Bölümünde yapıldığı gibi, bir hak talebinin zamanaşımı ile de bağlantılıdır .
Karşı haklar tasarlama
Bazı durumlarda tasarım hakkından etkilenen kişi için karşılıklı haklar mümkündür. Bazı durumlarda, örneğin, yasa, kiracının Alman Medeni Kanunu'nun 574. maddesine göre ev sahibi tarafından feshedilmesine karşı (burada feragat edilemez) hakkı sağlar . Teorik olarak karşılıklı hakkın geçerliliği için adli yaptırıma gerek yoktur, pratikte böyle olması muhtemel olsa bile. Karşılıklı hak ancak bir dava yoluyla icra edilebiliyorsa, bir yapılanma karşı davasından da söz edilir .
Yasama eylem hakları
Burada, tasarımcının yargılama yoluyla tasarım etkisini elde etmek için bir dava açması gerekir. Bu tür yargılara, z'nin aksine tasarım yargısı da denir. B. Performans kararları yaptırım gerektirmez. Aile ve şirketler hukukunda yasal işlem örnekleri bulunabilir:
- Boşanma ( §§ 1564 vd. BGB),
- Babalık yarışması ( Bölüm 1599 (1) BGB),
- OHG veya KG için ( Bölüm 161 (2) HGB):
- AG genel kurulunun kararları ( §§ 241 vd. AktG).