kota düzenlemesi
Kota kuralı bir olan dağıtım kuralı olan mallar , bürolar , haklar , fonksiyonlar veya belirli bir dağıtım anahtarına veya belirli göre atanır gibi kota . Farklı aktörler arasında belirli bir siyasi veya ekonomik güç dengesi kurmak için bir kota sistemi kullanılır. Bunlar henüz ulaşılmamış kalkınma hedefleri olabilir. Bu nedenle kota düzenlemeleri uzlaşmadır ve çatışmaları sona erdirmeyi veya uygarlaştırmayı amaçlar .
İstihdam kotaları
Kotalar çoğunlukla, piyasada ücretsiz dağıtım nedeniyle istenmeyen bir sonuç ortaya çıkarsa veya ortaya çıkarsa burada kullanılır . Bu tür kotalar farklı ülkelerde çok farklı şekilde ele alınmaktadır.
Almanya'da, Federal Kamu Hizmeti Yasası'nın 8 (1) Bölümü (Eşit Muamele İlkesinin Uygulanmasına Yönelik Avrupa Direktiflerinin (EUGleichbUmsG) Uygulanmasına İlişkin Yasa'nın 3. Bölümü temelinde değiştirilen versiyonda) açıkça, kota sistemi:
"(1) Başvuru sahipleri, bir iş ilanı ile belirlenecektir. Cinsiyet, köken, ırk veya etnik köken, engellilik, din veya inanç, siyasi görüş, köken, ilişkiler veya cinsel kimliğe bakılmaksızın uygunluk, yetenek ve profesyonel performansa göre seçilirler. Bu, memurların çalışma yaşamında fiili eşitliği sağlamalarını teşvik etmeye yönelik yasal önlemlerle, özellikle de bireysel kontrollerle kota düzenlemeleriyle ve ağır engelli kişileri teşvik etmeye yönelik yasal önlemlerle çelişmez."
İstihdam oranlarının tartışılması ve yayılması
Eleştirmenler, ayrımcılığı koruyabilecekleri için istenmeyen bir dengesizliği gidermek için kota düzenlemelerini sorunlu görüyor. Mantık şu şekilde olmalıdır: Bir kişi bir kota sistemi aracılığıyla belirli bir hak elde etmişse, bu kişinin kendisine nitelikleri nedeniyle değil, kota sisteminin sağladığı faydalar nedeniyle geldiği varsayılır . Taraftarlar, ayrımcılığın yalnızca bir hakkın elde edildiği anda değil, daha çok hak için başvurudan önceki zaman noktasında var olduğunu belirterek buna karşı çıkıyorlar. Kota düzenlemeleri, bir hak için başvurmak için yapısal ayrımcılığın yarattığı engelleri kaldırmaktadır.
Ekonomik alanda kotalar
Güçlü rekabetin olduğu ekonomik ve politik alanlarda, anlaşmazlıktan kalıcı olarak kota tasarımı gelebilir: aşağı yukarı ritüelleştirilmiş kota tartışması veya kota kavgası gelir.
Gelen AB amacıyla kota düzenlemeler bulunmaktadır elde etmek için belli bir dağılım ve üretim sonuçlarını ( üretim kotaları örneğin üzere), sınır aşırı . 1984'ten beri AB ülkelerine süt üretimi için belirli kotalar atanan bir süt garantisi miktar yönetmeliği mevcuttur ve bu kotaların fazlası bir vergi ile yaptırıma tabidir .
Kültür endüstrisinde film ve müzik yayınları için kotalar, ör. B. bir radyo kotasını tartıştı veya uyguladı. Bu, belirli dillerdeki veya menşe ülkelerdeki filmlerin veya şarkıların ülkelerin toplam teklifindeki oranını düzenlemelidir.
Gelen konsorsiyumlar , dernekler veya belirli iş kartellerinin , özellikle sözde sendikaların , tek bir aracı olarak kota düzenlemeleri bulabilirsiniz dengeleme çıkarlar .
İflas hukukunda da masa alacaklıları kotalardan memnundur.
Edebiyat
- Liebwald, Doris: Cinsiyet kotaları, Avusturya'da ve AB'de Avusturya üniversitelerine odaklanan düzenleme. Yeni Bilimsel Yayınevi, Viyana-Graz 2011.
- Kaloianov, Radostin: Göçmenler için Olumlu Eylem? Avusturya'yı örnek olarak kullanmak . Braumüller, Viyana 2008. ISBN 3700316372
- van Quaquebeke, Niels ve Schmerling, Anja: Bilişsel eşitlik: Tanınmış kadın ve erkek yöneticilerin sadece tasvirinin liderlik hakkındaki örtük düşüncemizi nasıl etkilediği. Endüstri ve Örgüt Psikolojisi Dergisi, 54, s. 91-104, 2010.
İnternet linkleri
Radostin Kaloianov: - Entegrasyon ve Olumlu Eylem 12/2008
